5月26日，公共卫生学院召开2026届毕业生就业“百日冲刺”推进会，落实大理大学2026届毕业生就业工作“百日冲刺”动员会议精神、全面推进毕业生高质量充分就业。学院领导、各教研室、专业负责人、毕业班班主任及全体学生工作队伍参会。

会议通报了当前全院毕业生就业去向落实情况，梳理当前就业工作重点任务，明确后续就业阶段性推进目标。各毕业班班主任依次汇报本班就业进展、学生意向情况及后续工作计划。

会议强调，要构建“学院统筹、职能科室牵头、专业负责人、班主任及毕业论文指导教师协同”的全员促就业体系。会议要求，学生管理办公室和学科及研究生管理办公室要创新工作方法，主动思考并形成就业工作方案，精准对接学生求职需求，持续做好困难毕业生群体“一对一”帮扶，引导学生调整就业心态、拓宽就业渠道，强化就业政策解读与岗位信息推送，开展分层分类就业指导、建立“一人一策”帮扶台账。

公共卫生学院将坚持精准施策、暖心帮扶，以更实举措推动毕业生实现更高质量、更充分就业。

【责编：王平】